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급여 아웃소싱

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한국 사업을 위한 종합 급여 아웃소싱 서비스

저희 급여 아웃소싱 서비스는 한국에 진출한 기업들을 위한 턴키 솔루션을 제공하고 전체 급여 프로세스를 인수하여 팀의 행정적 부담을 덜어드립니다. 이 서비스는 세금 신고 및 사회보험 기여금을 포함한 모든 현지 급여 관련 법을 준수하여 핵심 운영에 집중할 수 있도록 보장합니다. 급여 처리부터 직원 복리후생까지 모든 측면을 관리하는 한국 기반 급여 전문가를 통해 비즈니스를 원활하게 운영하고 한국 시장의 규정 준수 관련 위험을 피할 수 있습니다.

제공되는 주요 서비스
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완전 급여 관리

급여 처리부터 규정 준수 보고 및 지급까지 모든 단계를 관리합니다.

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컴플라이언스 관리

사회 보험, 세금 의무에 대한 실시간 업데이트 한국 급여 및 노동 규정을 준수하도록 보장합니다.

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세금 신고

고객사를 대신하여 월별, 분기별, 연간 세금 신고를 처리합니다.

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직원 복리후생 관리

한국의 사회보험 및 퇴직금 기여금과 같은 복리후생을 대신 관리합니다.

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맞춤형 급여 보고서

비즈니스 요구에 맞춰 한국와 영어로 작성된 맞춤 상세 보고서를 제공합니다.

관리형 급여 서비스의 이점

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간소화된 규정 준수

내부적으로 시스템을 모니터링하거나 업데이트할 필요 없이 한국의 규제 변화를 최신 상태로 유지하세요.

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현지화된 전문 지식

현지 법률을 이해하고 지원할 수 있는한국 급여 전문가 팀이 있습니다.

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시간 절약

인사팀이 다른 고부가가치 활동에 집중할 수 있도록 여유 시간을 확보합니다.

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위험 감소

한국의 급여 관련 법규의 모든 세부 사항을 준수하도록 지원하는 팀의 서포트로 가산세나 오류를 피하세요.

상세한 작업 흐름
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초기 설정
 

원활한 전환과 규정 준수를 보장하기 위해 필요한 모든 데이터를 수집합니다.

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월별 처리
 

직원 근태, 초과 근무, 휴가에 대한 데이터를 수집하고 한국 법률에 따라 급여를 계산합니다.

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세금 및 사회 보험 기여금

한국의 고용 보험, 국민 건강 보험 및 국민연금을 포함하여 모든 필수 기여금을 적시에 정확하게 신고하도록 보장합니다.

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연말정산 처리

한국 직원의 연말정산을 담당하고, 국세청이 요하는 세금 신고를 처리합니다.

전담 로컬 지원

한국 전용 콘텐츠:

한국 기반의 전담 지원팀이 업무 시간 내에 급여 관련 질문이나 문제 해결을 지원합니다.

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